ВЫСШАЯ ШКОЛА МЕНЕДЖМЕНТА

МИССИЯ ПРОГРАММЫ

Содействие стратегическому развитию предприятий, инновационному предпринимательству через формирование у менеджеров системы ценностей, знаний и компетенций, необходимых им для эффективного управления в конкурентной среде.

РЕЗУЛЬТАТЫ ОБУЧЕНИЯ ПО ПРОГРАММЕ ЗАКЛЮЧАЮТСЯ В ФОРМИРОВАНИИ И РАЗВИТИИ КОМПЕТЕНЦИЙ УСПЕШНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ

  • Понимание экономических закономерностей конкурентоспособности и знакомство с основными методами выработки и оценки конкурентных стратегий;
  • Умение увязать деятельность предприятия с макроэкономическими факторами;
  • Понимание целей и задач макроэкономической политики государства, а также методов достижения этих целей и возможного противоречия между ними;
  • Понимать природу и структуру процесса принятия решений и правильно выбирать методы решения управленческих проблем;
  • Понимать сущность бизнеса и стратегического управления в условиях рынка;
  • Разрабатывать организационную структуру адекватную стратегии, целям и задачам, внешним и внутренним условиям деятельности предприятия;
  • Определять миссию и цели организации; владеть принципами и методами диагностики организационных проблем;
  • Осуществлять распределение полномочий и ответственности на основе делегирования;
  • Уметь организовывать работу проектной группы согласно разработанным схемам;
  • Анализировать и проектировать бизнес-процессы;
  • Формировать экономические цели и стратегии фирмы и определять характеризующие их показатели;
  • Оценивать издержки производства и применять их для выработки управленческих решений;
  • Анализировать возможности и угрозы, сильные и слабые стороны предприятия в конкурентной среде;
  • Понимать различие между функционированием и развитием, оперативным и стратегическим управлением;
  • Уметь проводить финансовый анализ, оценку финансового состояния компании;
  • Владеть методами финансового планирования и бюджетирования;
  • Уметь выделять и осмыслять различия подходов зарубежного менеджмента и практики управления деятельностью персонала в отечественных условиях;
  • Осуществлять планирование человеческих ресурсов, исходя из стратегии организации;
  • Умение оценивать преимущества и недостатки различных организационно-правовых форм предпринимательства и различных типов внутренней организационной структуры
 
КТО МОЖЕТ ОБУЧАТЬСЯ?
  • Граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста
  • Женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3 лет;
  • Женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;
  • Безработные граждане, зарегистрированные в органах СЗН;
  • Молодёжь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям: 

»ребята, которые демобилизовались с военной службы по призыву, не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течении 4 месяцев и более;

»выпускники СУЗов и ВУЗов, которые не смогли трудоустроиться в течение 4 месяцев и более;

»сотрудники предприятий, находящихся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением трудовых договоров) 

»студенты выпускных курсов, для которых нет подходящих вакансий.

ФОРМА ОБУЧЕНИЯ: очная, с применением дистанционных образовательных технологий

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ: 60 000 руб.

ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ СКИДКИ ВЫПУСКНИКАМ ВЫСШЕЙ ШКОЛЫ МЕНЕДЖМЕНТА

БЕСПЛАТНОЕ обучение в рамках национального проекта «ДЕМОГРАФИЯ»

 

ДОКУМЕНТ ОБ ОКОНЧАНИИ

  • Диплом установленного образца УлГТУ о профессиональной переподготовке

 

СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ

Модуль 1. Базовые курсы

  • Экономика для  менеджера
  • Цифровая трансформация бизнеса
  • Общий и стратегический менеджмент
  • Методы принятия управленческих решений
  • Правовая среда бизнеса

Модуль 2. Профессиональная подготовка

  • Стратегия развития компании по И.Адизесу
  • Стратегия управления человеческими ресурсами
  • Управление инновациями
  • Современные технологии управления маркетингом
  • Управление проектами
  • Управление финансами
  • Бизнес-планирование
  • Оценка рисков
  • Психология управления и лидерство
  • Имидж руководителя
  • Командообразование
  • Тайм-менеджмент

Модуль 3. Работа над итоговым проектом

  • Оценка эффективности проекта
  • Презентация проекта
  • Экспертные консультации по проекту
  • Руководство проектом

Закрыть меню