Меню
«Технологическая подготовка производства для достижения лидерства предприятия»
Программа повышения квалификации
«Технологическая подготовка производства
для достижения лидерства предприятия»
(144 часа)
«Технологическая подготовка производства
для достижения лидерства предприятия»
(144 часа)
- Целью реализации программы является развитие у слушателей лидерских качеств и управленческих компетенций в области технологической подготовки производства, формирование навыков стратегического планирования, организации и контроля производственных процессов, внедрения инноваций и повышения эффективности производства.
Приобретение компетенций в процессе обучения:
- Примение полученных знаний на практике для решения производственных задач;
- Умение оптимизировать производственные процессы и повышать эффективность производства;
- Освоение принципов цифровизации производства и применения современных технологий;
- Проведение анализа существующих технологических процессов, разработка предложений по их оптимизации, внедрение улучшений в производственные процессы;
- Обучение проводится в очно-заочной форме. Все занятия проводятся в активных формах: практические занятия, включенное консультирование, возможность задать вопросы в ходе обучения и получить квалифицированные ответы экспертов
- Продолжительность обучения - 1,5 месяца.
- 47 000 руб.
- Оптимизация технологических процессов для достижения технологического лидерства предприятия
- Управление технологической документацией
- Технологическая подготовка производства
- Основы организации и планирования производства
- Комплексные технологии производства
- Внедрение цифровых технологий
- Применение цифрового двойника производства изделия
- Конструктивно-технологическая подготовка производства на основе САПР
Слушатель, успешно завершивший обучение по данной программе, должен решать следующие профессиональные задачи в соответствии с видами профессиональной деятельности:
- грамотно ставить и решать исследовательские и практические задачи в области психологии и педагогики;применять на практике полученные знания;
- толерантно воспринимать социальные, этнические и культурные различия взаимодействия при работе в коллективе;
- повышать уровень своей профессиональной компетентности;
- осуществлять профессиональную деятельность, основываясь на знаниях правовой культуры и правового мышления;
- способы решения стандартных задач профессиональной деятельности;
- способы и методы мышления и правовой культуры на основе принципов психологии и педагогики;
- принципы и методы эффективной командной работы при толерантном восприятии социальных и культурных различий взаимодействия.